आज्ञाकारिता बनाम अनुरूपता
आज्ञाकारिता और अनुरूपता के बीच अंतर एक महत्वपूर्ण विषय है क्योंकि आज्ञाकारिता और अनुरूपता सामान्य सामाजिक व्यवहार हैं। मनुष्य एक सामाजिक प्राणी है और समूहों में रहना पसंद करता है। मानव व्यवहार जटिल है और अक्सर समाज में रहने के तथ्य से प्रभावित होता है। सभी समाजों में, अनुरूपता और आज्ञाकारिता आमतौर पर पाए जाने वाले लक्षण हैं। व्यवहार के ये दो पहलू मनोवैज्ञानिकों और समाजशास्त्रियों द्वारा बहुत अध्ययन का विषय रहे हैं। ऐसा कहने के बाद, आज्ञाकारिता और अनुरूपता में क्या अंतर है, जिनके समान अर्थ हैं? इस लेख को पढ़ने के अंत तक आपको स्पष्ट समझ आ जाएगी।
आज्ञाकारिता क्या है?
यह बिना किसी प्रश्न के किसी प्राधिकारी से आने वाले आदेशों का पालन करने का कार्य है। माता-पिता से शुरू करते हुए जब हम बच्चे होते हैं, तो हम स्कूल में अपने शिक्षकों से और फिर अपने बॉस से जब हम वयस्क होते हैं तो आने वाले आदेशों का पालन करते हैं। जो लोग आध्यात्मिक नेताओं के अनुयायी हैं, वे उसे एक वैध अधिकार मानते हैं और उसके आदेशों का पालन करते हैं। इन आंकड़ों के पास जो अधिकार हैं, वह उन्हें समाज द्वारा दिया गया है और, ज्यादातर मामलों में, आज्ञाकारिता एक ऐसा गुण है जिसे हम डर से और कुछ मामलों में सम्मान से विकसित करते हैं। जब हम स्कूल में होते हैं, तो हम कभी सवाल नहीं करते हैं और वही करते हैं जो शिक्षक सम्मान के कारण हमसे करने के लिए कहते हैं।
शिक्षक की आदर से आज्ञा मानना।
आज्ञाकारिता एक ऐसा गुण है जो मनुष्य को कानूनों का पालन करने, ईश्वर में विश्वास करने और सामाजिक मानदंडों का पालन करने की अनुमति देता है।आज्ञाकारिता एक ऐसा गुण है जो स्कूलों को महान शिक्षण केंद्र बनने की अनुमति देता है अन्यथा शिक्षक के लिए कक्षा संचालित करना मुश्किल होगा यदि कुछ छात्र शिक्षक के आदेश का पालन करने या लेने से इनकार करते हैं।
अनुरूपता क्या है?
अनुरूपता एक ऐसा गुण है जो लोगों को दूसरों की इच्छा के अनुसार व्यवहार करने के लिए प्रेरित करता है। एक समूह में, लोग समूह के बहुमत के साथ मेल खाने के लिए अपनी मान्यताओं और दृष्टिकोण को बदलते हैं। जब आप अनुरूप होते हैं, तो आप आज्ञाकारी भी होते हैं। लोगों को अनुपालन करने के लिए, समूह में एक कथित प्राधिकरण होना चाहिए जो समूह के व्यवहार को प्रभावित करता है। इस अधिकार के बिना, किसी समूह के सदस्यों को अनुरूप बनाना कठिन है। यदि समूह का कोई सदस्य अनुपालन करने में विफल रहता है, तो वह अधिकार के क्रोध का सामना करता है और अपनी विश्वसनीयता खो देता है, जो उसके लिए बहुत महत्वपूर्ण है। यही दबाव है जो लोगों को अनुरूप बनाता है।
समूह में अनुरूपता मौजूद है।
रोजमर्रा की जिंदगी में अनुपालन अक्सर देखा जाता है। यदि हम कोई ऐसा कार्य कर रहे हैं जिसे करने के लिए किसी ने हमसे कहा है, तो हम उसके अनुरोध का पालन कर रहे हैं। अनुपालन की सबसे महत्वपूर्ण विशेषता यह है कि यह समूह का अलिखित कोड या कानून है और सदस्य समूह के हिस्से के रूप में देखे जाने के लिए नियमों का पालन करते हैं। अनुरूपता का सबसे आम उदाहरण सेना में देखा जाता है जहां रंगरूट दूसरों को देखकर उसी तरह से व्यवहार करना शुरू कर देते हैं।
आज्ञाकारिता और अनुरूपता में क्या अंतर है?
• आज्ञाकारिता एक प्रश्न के बिना एक प्राधिकारी से आने वाले आदेशों का पालन करने का एक कार्य है। अनुरूपता एक ऐसा गुण है जो लोगों को दूसरों की इच्छा के अनुसार व्यवहार करने के लिए प्रेरित करता है।
• आज्ञाकारिता एक ऐसा गुण है जिसे हम डर के कारण और कुछ मामलों में सम्मान के कारण विकसित करते हैं। अनुरूपता में, यह सामाजिक अस्वीकृति का डर है जो काम कर रहा है।
• आज्ञाकारिता में, आज्ञा मानने वाले और अनुरोध करने वाले के बीच स्थिति का एक कथित अंतर होता है। दूसरी ओर, यह सहकर्मी दबाव है जो एक समूह के लोगों के बीच अनुरूपता लाता है।
