मुख्य अंतर – वृत्ति बनाम सीखा हुआ व्यवहार
व्यवहार की बात करें तो वृत्ति और सीखा हुआ व्यवहार दो प्रकार के होते हैं जिनके बीच एक महत्वपूर्ण अंतर को उजागर किया जा सकता है। वृत्ति जिसे सहज व्यवहार के रूप में भी जाना जाता है, एक क्रिया है जो एक ट्रिगर पर तुरंत होती है। इसके विपरीत, सीखा हुआ व्यवहार एक क्रिया है जिसे व्यक्ति अवलोकन, शिक्षा या अनुभव के माध्यम से सीखता है। यह वृत्ति और सीखा व्यवहार के बीच महत्वपूर्ण अंतर है। मनुष्य के साथ-साथ जानवरों में भी सहज और सीखा हुआ व्यवहार देखा जा सकता है। आइए इस लेख के माध्यम से इस अंतर की और जाँच करें।
वृत्ति क्या है?
वृत्ति को सहज व्यवहार के रूप में भी जाना जाता है। यह एक प्रकार का व्यवहार है जिसमें व्यक्ति को कुछ करना नहीं सिखाया जाता है। वह जन्म से ही ऐसा करने की क्षमता रखता है। ऐसा व्यवहार मनुष्यों और जानवरों दोनों में देखा जा सकता है। उदाहरण के लिए, शिशु का रोना एक सहज व्यवहार है। यह कोई ऐसी चीज नहीं है जो सिखाई जाती है। जब शिशु को दूध जैसी किसी चीज की आवश्यकता होगी, तो वह रोएगा। पशु जगत में भी ऐसा व्यवहार देखा जा सकता है। उदाहरण के लिए, जाल बुनती मकड़ी एक सहज व्यवहार है।
वृत्ति या सहज व्यवहार प्राणी की आनुवंशिक संरचना के भीतर है। यह व्यक्ति या जानवर को ऐसी कार्रवाई में शामिल होने की अनुमति देता है जिसे पहले नहीं सिखाया गया है। हालांकि, वृत्ति को सजगता के साथ भ्रमित नहीं होना चाहिए। रिफ्लेक्सिस किसी विशेष उत्तेजना के लिए तत्काल प्रतिक्रिया को संदर्भित करता है। जानवरों की दुनिया में, वृत्ति बहुत महत्वपूर्ण है क्योंकि यह प्रजातियों को जीवित रहने और पुनरुत्पादन की अनुमति देती है।
सीखा व्यवहार क्या है?
अब हम सीखे हुए व्यवहार पर ध्यान दें। सीखा व्यवहार एक क्रिया है जिसे व्यक्ति अवलोकन, शिक्षा या अनुभव के माध्यम से सीखता है। वृत्ति के विपरीत जिसे सिखाया या अभ्यास नहीं करना पड़ता है, सीखा हुआ व्यवहार सिखाया जाना चाहिए। ऐसा इसलिए है क्योंकि सीखा हुआ व्यवहार अंतर्निहित नहीं है और इसे पूर्ण करना होगा। सीखे गए व्यवहार में विभिन्न कौशल शामिल होते हैं जो एक व्यक्ति सीखता है या सुधारता है। इसे पुनरावृत्ति के माध्यम से सिद्ध किया जा सकता है। यह जानवरों के साथ-साथ इंसानों में भी देखा जा सकता है।
मनोविज्ञान में, शास्त्रीय कंडीशनिंग और ऑपरेटिव कंडीशनिंग के रूप में जानी जाने वाली दो अवधारणाएँ हैं जिन्हें सीखा व्यवहार से जोड़ा जा सकता है। दोनों इस बात पर प्रकाश डालते हैं कि व्यवहार सीखा जा सकता है। यह किसी विशेष व्यवहार को बढ़ा या घटा भी सकता है। उदाहरण के लिए, जब किसी व्यक्ति को किसी विशेष व्यवहार के लिए पुरस्कृत किया जाता है, तो यह बढ़ जाता है।लेकिन जब व्यक्ति को दंडित किया जाता है, तो व्यवहार कम हो जाता है। एक बच्चे की कल्पना करें जिसे परीक्षा में अच्छे अंक लाने के लिए पुरस्कृत किया जाता है। अच्छी तरह से अध्ययन करने का व्यवहार बढ़ता है क्योंकि इसकी सकारात्मक प्रतिक्रिया होती है। हालांकि, कल्पना कीजिए कि बच्चे को खराब ग्रेड के लिए दंडित किया जाता है। तब सजा से बचने के लिए व्यवहार कम हो जाता था।
इंस्टिंक्ट और सीखे हुए व्यवहार में क्या अंतर है?
वृत्ति और सीखे हुए व्यवहार की परिभाषाएँ:
वृत्ति: वृत्ति एक क्रिया है जो एक ट्रिगर पर तुरंत होती है।
सीखा व्यवहार: सीखा हुआ व्यवहार एक क्रिया है जिसे व्यक्ति अवलोकन, शिक्षा या अनुभव के माध्यम से सीखता है।
वृत्ति और सीखे हुए व्यवहार की विशेषताएं:
प्रकृति:
वृत्ति: वृत्ति या सहज व्यवहार निहित है।
सीखा हुआ व्यवहार: सीखा हुआ व्यवहार सीखा जाता है।
अभ्यास:
वृत्ति: वृत्ति का अभ्यास करने की आवश्यकता नहीं है।
सीखा हुआ व्यवहार: सीखे हुए व्यवहार का अभ्यास करना पड़ता है।
